Certains changements pour suivre des bonnes pratiques et éviter des anomalies demandent trop d’efforts pour être intégrés en une seule fois, ou charger un seul développeur de les mener à bien. Ils sont donc intégrés lorsqu’un développeur en aperçoit l’opportunité.
Ce document met en évidence ces changements pour que les développeurs les gardent en tête. Cette liste devrait rester courte pour éviter d’éparpiller les efforts.
$ find tests -name '*.py' -exec wc --lines \{\} \; | sort --numeric-sort --reverse | head --lines=10L’objectif est de ne pas dépasser environ 1 000 lignes par fichier.
Au lieu d’utiliser l’héritage pour définir un ensemble d’attributs pour
représenter une situation donnée, mieux vaut utiliser les
Traits,
car ils ne demandent pas de redéfinir les classes Meta, ni de lire plusieurs
définitions pour connaître la valeur finale des attributs.
Cette migration est problématique quand la modale est liée à un {% include %}
car on ne peut pas avoir des {% include %} et des {% block %}, mais devrait
éviter des problèmes de z-index lorsque le markup de la modale est dans un
élément avec z-index différent.
Historiquement, la création de compte candidat par un prescripteur ou un employeur était rattachée au processus de candidature.
Nous voulons à présent déconnecter les deux processus.
Trois applications sont impactées : job_seekers_views, apply et gps.